经济师人力资源听谁的好

经济师人力资源听谁的好，在环球网校学习经济师的人很多，学习效率很高。

两个资质的适用范围不同，没有冲突，难度和重要性基本相同，属于中低级。经济师为职称，二级人力资源经理为职业资格证书。人力资源，比较通用一些。大多数企业仍然认可传统的职称，建议考取中级经济师。1，二级人力资源管理师的考试分为理论知识考试和专业能力考核。理论知识考试和专业能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与专业能力考核均实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。二级企业人力资源管理师还需进行综合评审。考核合格者，由国家劳动和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。2，“中级经济师”是我国职称之一，属于经济师类别。要取得“中级经济师”职称，需要参加“经济专业技术资格考试”。考试每年举行一次，考试时间一般安排在11月初的第一个周末。按专业可分为人力资源管理、工商管理、农业经济、商业经济、财政税收、金融、保险、运输经济（民航、铁路、水路、公路）、邮电经济、房地产经济、旅游经济、建筑经济15个专业。

环球网校的经济师培训课程还不错，性价比很不错，老师都很专业，讲课也讲得很好，听完之后能把知识点理解的很透彻。

总体来说，经济师考试难度不大，但是涉及知识面很广，需要掌握的知识点众多，而且出题角度变化灵活，所以对于你的知识点理解和记忆要求比较高，我当时是在环球网校报的培训班，学完成绩还蛮理想的。

环球的这门课老师还是很老道的，给我配的几个老师都还不错，你可以先去听听他们的体验课。

从短期来比较，人力资源管理师会好一些，但是从长期来说，经济师好一些，因为人力资源的门槛比较低，容易就业，长期看，经济师相对来说和钱打交道的机会比较多，未来还是有较大的发展空间和机会。

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