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职工伤残补助计入什么科目
1、工伤买了保险，理赔退费怎样做会计分录?不退费怎样入会计科目?
(1)、单位垫付费用时
借：其他应收款--社保
贷：库存现金
(2)、收回理赔费
借：银行存款
贷：其他应收款--社保
(3)、如果不退费
借：管理费用--劳动保险费
贷：其他应收款--社保
2、工伤费应入哪个会计科目?
(1)、如果没有上保险，工伤费计入"管理费用--福利费"科目。
(2)、如果单位上保险了，单位垫付的费用，暂时记入"其他应收款"科目。
3、工伤事故赔偿款应记入哪个会计科目中？
答：如果工伤事故赔偿是由单位负担的，就记入管理费用中. 如果是由工伤保险赔偿的，单位代垫支付时记入其他应收款，从工伤保险收回时冲减其他应收款。
4、公司支付给员工的工伤赔款入到什么会计科目？
答：这个如果给员工上了保险，可以得到一部分的补偿可以走其他应收款，剩下的走营业外支出，但是税前不能扣除
5、职工工伤 计入什么费用?
答：职工工伤，如果没有上保险，工伤费计入"管理费用--福利费"科目. 如果单位上保险了，单位垫付的费用，暂时记入"其他应收款"科目.不能报的部分计入管理费用，能报的部分计入其他应收款
关于“职工伤残补助计入什么科目 ”这一问题，上文做出了详细的分析，另外关于工伤伤残的处理的相关问题，文中也给大家列举了出来，供大家参考，相信大家读完上文，对这些会计分录的处理也有一定的了解，喜欢我们的分享就请持续关注我们的更新，谢谢！
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