团队小游戏在加强团队文化建设中可发挥重要作用，很多班级或公司都会定期进行一次团队活动，进行一些趣味游戏活跃气氛，提升团队的凝聚力，下面是活跃气氛的小游戏，供大家参考选择。
五分钟搞活气氛小游戏1、猜拳踩脚
两两一组，两个人相对站立，用手猜拳，石头剪子布，胜出的人用脚快速去踩一下对方，对方也可以及时躲避，在规定时间内，被踩次数多的人为输，表演节目或做俯卧撑等小惩罚活动。这个游戏考验反应能力以及逻辑思维能力。
2、手口不一
三人以上都可以进行游戏，游戏者嘴巴说出一个数字，做出的手势必须是一个不同的数字，例如，嘴巴里说的是“7”，手势可以是除“7”以外的任何数字。说出来的数不能超过10，说出的数字大于10或嘴巴说的数字和手势数字一样就算犯淘汰。
3、正话反说
自我感觉口齿伶俐的都可以参加，由裁判事先准备好一些词语，参加游戏的人在听到裁判说的词语后，快熟反着说一遍，比如“新年好”，游戏者要立刻说出“好年新”，说错或者卡住的人即被淘汰。词语从三字到四字到五字，难度越来越大，游戏者所剩无几，最终结束。这个游戏考验思维能力和反应能力。
4、抱团取暖
所有人都可参与，选一人做裁判，当大家准备好后，由裁判喊“几人取暖”，大家各自抱紧，抱紧后的小团体人数要和裁判喊的人物一致，落单的人淘汰，其他人继续进行游戏，随着游戏进行，淘汰的人越来越多，坚持到最后的小团队获胜。这个游戏考验默契度，促进成员之间互相熟悉。
5、真假难辨
放置一排桌子，并在桌子上盖上垂到地面的桌布遮挡，将所有参加游戏的人分成两组，在桌子后边放置一把椅子，其他人都没有椅子，另一组在桌子前面猜测谁真的坐在椅子上。这个游戏考验内心素质和行为表现力。
简单有趣的团队小游戏一、记名字
简述：所有人围成一个圆圈【可坐可站】，组织者先指定一个人介绍姓名，然后从左或右开始一个个介绍“”我是…左【右】边的…”，记不住名字的表演节目。【适合新成员间的互相认识】
人数：5人以上。
场地：不限。
道具：不限。
游戏方法：
1、所有人围成一个圆圈【可坐可站】；
2、组织者先指定一个人介绍姓名，然后由他指定从左【右】开始一个个介绍“我是…左【右】边的…左【右】边的…”，记不住名字的先做自我介绍再表演节目。
二、扯龙尾
人数：40人以下
用具：色带或绳或报纸条或类似之条状物体
玩法：
1、将玩者分成若干组【如5组】，每组若干人【如6人】
2、每组皆排成一直行，手放在前面那人的肩上，在最尾的那人背上挂上色带。
3、游戏开始时，每组最前的那人要去捉住其它组组尾的色带，而组尾那位亦要闪避不让人捉到其尾巴。
4、若捉到别人的尾巴，两组便会合成一组，变成一条较长的“龙”。
5、游戏继续进行，直至所有组成为一条龙为止。
6、排在这条长龙的最尾的一组，是赢家。
三、抢椅子
简述：用椅子围成一个圆圈，选手围着椅子转圈，当组织者说“坐”时，所有人都去抢椅子坐，没抢到的表演节目。
人数：5人以上。
场地：不限。
道具：椅子。
游戏方法：
1、参与人要比椅子数多；
2、用椅子有间隔地围成一个圆圈，所有人围着椅子转圈；
3、当组织者说“坐”时，所有人都去抢椅子坐，没抢到的表演节目。
四、你坐我坐
简述：多人围成一个圆圈，当组织者说“坐”时，前一个人坐后一个人腿上。
人数：10人以上。
场地：不限。
道具：不限。
游戏方法：
1、所有人围成一个圈，开始转圈；
2、当组织者说“坐”时，所有人都半蹲状，前一个人坐后一个人腿上，人最少的那一队表演节目。
踩气球
目的：活跃气氛，增进协调性和协作能力。
要求：人数为十名，男女各半，一男一女组成一组，共五组。
步骤：当场选出十名员工，男女各半，一男一女搭配，左右脚捆绑三至四个气球，在活动开始后，互相踩对方的气球，并保持自已的气球不破，或破得最少，则胜出。
五、仙人指路
简述：在规定的赛道，一人指导另一人过完赛道上所有障碍到达终点方为胜利。
人数：每组两人。
场地：不限。
道具：不限。
游戏方法：
1、布置比赛赛道，赛道10米以上，并设置障碍；
2、分组，不限几组，每组两人；
3、一人被蒙住双眼，另一人负责指引道路，双方只能通过语言沟通，不能搀扶；
4、蒙眼的选手要在指引下顺利通过障碍并完成一定任务。【例如：踩气球、倒水、找东西等】